Come lavorare al meglio in un gruppo di lavoro?
Dipende dai componenti del gruppo e dal loro livello di apprendimento.
Ognuno svolge un ruolo specifico e riconosciuto, sotto la guida di un Leader; ognuno cerca di preservare il clima e mira allo sviluppo del gruppo stesso.
Nel gruppo ci sono poi individui che interagiscono tra loro con una certa regolarità, nella consapevolezza di condividere gli stessi obiettivi e gli stessi compiti.
Ma quanto sono consapevoli di dipendere l’uno dall’altro?
Quanti mirano parallelamente allo sviluppo dei singoli componenti e del gruppo stesso?
All’interno di questo seminario online, grazie all’utilizzo di esempi e descrivendo alcuni strumenti appropriati (Metalog Tools) vedremo come un gruppo di lavoro possa evolversi e maturare nel tempo, permettendo una maggiore collaborazione tra i suoi membri e una loro partecipazione più attiva.
Le parole chiave sono “integrazione” e “negoziazione”, affinché i partecipanti al gruppo possano condividere bisogni ed esigenze. La realizzazione concreta della collaborazione all’interno del gruppo è facilitata da interventi di facilitazione e dal feedback che permettono il confronto e il passaggio a un punto di vista condiviso.
Informazioni sul Webinar Docente: | |||
Durata: 57 minuti Prezzo: | ![]() | ||
Con il Webinar è compreso l’eBook inerente l’argomento della collana editoriale e-consultant |
APPROFONDIMENTO – Collana Editoriale Econsultant
IL MANAGER DEL CAMBIAMENTO di Gian Carlo Manzoni – Luca Marcolin Editore EDIZIONI FAG MILANO Caratteristiche 176 pag – 14×21 bn Anno di edizione 2008 Numero dell’edizione 1 Argomento: counseling, facilitazione, leadership, teambuilding Scopri di più | ![]() |